szczególna forma dialogu składająca się z dwóch monologów: najpierw pracownicy mówią co chcieliby, potem zarząd spółki mówi co dostaną. Całość nie przypomina pogawędki, a raczej działania z frontu wojennego.
Notatki korpoludzika. (pierwotnie blog korpolife.blox.pl)
Komentarze
Prześlij komentarz